У украинцев повысилась активность поиска работы в связи с кризисом на рынке труда.
Об этом говорится в результатах исследования портала grc.ua.
Желающих найти работу или подработку гораздо больше, чем вакансий. Еженедельно добавляется почти 10% новых пользователей сайта, длительность сеанса (т.е. время, сколько соискатель пользуется сайтом и ищет информацию о вакансиях) на 89% больше, чем за аналогичный период прошлого года", – говорится в пресс-релизе.
Количество соискателей, которые заходили на сайт в поисках работы, достигло показателей июня прошлого года.
Лето обычно характеризуется снижением активности на рынке труда, а пик активности приходится на начало бизнес-сезона в сентябре. Этим летом отпуска не планирует подавляющее большинство украинцев. Соискатели сейчас активно ищут работу или подработку.
В июне на 1 вакансию в среднем откликается 12 человек. Для сравнения, в аналогичный период прошлого года этот показатель был в 4 раза меньше.
Кандидаты изменили свое отношение к процессу поиска работы. Все реже соискатели просто ждут, пока работодатель обратит на них внимание и все чаще используют для поиска работы все доступные каналы.
Желающих найти работу или подработку гораздо больше, чем вакансий. Еженедельно добавляется почти 10% новых пользователей сайта, длительность сеанса (т.е. время, сколько соискатель пользуется сайтом и ищет информацию о вакансиях) на 89% больше, чем за аналогичный период прошлого года", – говорится в пресс-релизе.
Количество соискателей, которые заходили на сайт в поисках работы, достигло показателей июня прошлого года.
Лето обычно характеризуется снижением активности на рынке труда, а пик активности приходится на начало бизнес-сезона в сентябре. Этим летом отпуска не планирует подавляющее большинство украинцев. Соискатели сейчас активно ищут работу или подработку.
В июне на 1 вакансию в среднем откликается 12 человек. Для сравнения, в аналогичный период прошлого года этот показатель был в 4 раза меньше.
Кандидаты изменили свое отношение к процессу поиска работы. Все реже соискатели просто ждут, пока работодатель обратит на них внимание и все чаще используют для поиска работы все доступные каналы.
Добавить комментарий (Появится после модерации)
Комментарии